David Balarin

Profil

David Balarin je partnerem ve společnosti DRILL® B.S. s více než 20 lety zkušeností v oblasti řízení a rozvoje lidských zdrojů. Specializuje se na řízení změn, vedení a motivování lidí, talent management a plánování nástupnictví. Zaměřuje se také na vzdělávání, e-learning a strategický rozvoj organizací.

Vedení a motivování

93%

management změn

90%

vzdělávání a rozvoj

88%

Profesní zkušenosti

- DRILL® B.S. – dříve Senior consultant, nyní jeden z partnerů a jednatelů společnosti.
- InBey (Střední a východní Evropa) – Talent Manager
- Český Telecom (nyní O2) – manažer pro rozvoj e-learningu
- eBanka – manažer personalistiky a vzdělávání
- Cheming – projektový manager
- Synthesia – manažer personalistiky a vzdělávání

Klíčové kompetence

- Správa a řízení společností
- Řízení lidských zdrojů
- Management změny
- Řízení pracovního výkonu
- Řízení vztahů zaměstnanců

Rozvoj talentů
Vedení a motivování týmů
Plánování nástupnictví
Kariérové poradenství
Vzdělávání a e-learning

Jazykové znalosti

- Čeština – mateřský jazyk
- Angličtina – plynně

Srbština – středně pokročilá

Vzdělání

Univerzita J. A. Komenského v Praze - andragogika a řízení lidských zdrojů
Dharmaram Vidya Kshetram (DVK) / Pontifical Athenaeum for higher learning and formation, Bangalore, Indie. Postgraduální studium Spirituální teologie (probíhající).
Linkage Inc. / DePaul University, Chicago, USA (Organization Development, Leadership Development).