Úvod»Pre spoločnosti»DRILL Development Center
DRILL Development Center je založený na podobných princípoch ako DRILL Assessment Center t.j. na testovaní spôsobilosti uchádzača formou simulácie typických pracovných činností,modelových situácií, psychologickom testovaní a interview, pri ktorých overujeme spôsobilosti zamestnancov. Jeho hlavným cieľom je zhodnotiť potenciál Vašich súčasných manažérov a ďalších kľúčových zamestnancov. Na základe získaných charakteristík sú ďalej vytvárané individuálne plány ich osobného rozvoja.
Viac o produkte
Menej
DRILL Development Center je založený na podobných princípoch ako DRILL Assessment Center. Jeho hlavným cieľom je ale zhodnotiť potenciál Vašich súčasných manažérov a ďalších kľúčových zamestnancov. Pomôže Vám ich poznať z iného uhlu, než sú bežné pracovné aktivity.
Na základe získaných charakteristík je potom možné vytvoriť konkrétne plány ich osobného rozvoja. Súčasne je účastníkom poskytnutá spätná väzba o silných a slabých stránkach ich osobností, výkonu, pracovného a manažérskeho potenciálu. To pomáha ich hlbšiemu sebapoznaniu a reflexii. Už ale i účasť na Development centre je sama o sebe vynikajúcim tréningom.
Development centrum je založené na sérii simulácií typických pracovných činností, pri ktorých testujeme spôsobilosti zamestnancov. Využívame postupy zahrňujúce ako skupinové, tak i individuálne úlohy. Navrhneme a zostavíme zadania vychádzajúce zo žiaduceho profilu výkonových, osobnostných, sociálnych a manažérskych kvalít potrebných pre výkon pozície a naši konzultanti spolu so zástupcami Vašej spoločnosti a skúsenými psychológmi urobia hodnotenie jednotlivých účastníkov.
U každého účastníka hodnotíme osobnostné a odborné spôsobilosti, ktoré vychádzajú z pracovného profilu danej pozície (napr. organizačné schopnosti, schopnosť plánovať, schopnosť úsudku a rozhodovania, adekvátnosť rozhodnutí, tvorivosť, odolnosť voči stresu, verbálne a komunikačné schopnosti, schopnosť argumentovať, vystupovanie vo vzťahu k partnerom, schopnosť viesť a ďalšie). Kritéria hodnotení vždy dopredu spracujeme a odsúhlasíme s Vami. Tieto charakteristiky hodnotíme priebežne počas riešenia úloh.
Po skončení Development centra naši konzultanti pripravia detailnú správu o každom účastníkovi členenú podľa jednotlivých aktivít a kritérií.
V Development centre využívame i produkt DRILL Testing určený pre psychodiagnostické testovanie kandidátov. Pre dynamický rozvoj Vašej spoločnosti odporúčame i použitie produktu DRILL Performance Management.
Tu Vám ponúkame možnosť odporučiť nám Vášho kolegu, známeho,kamaráta alebo rodinného príslušníka ako potenciálneho kandidáta, pomôcť mu tak nájsť nové zaujímavé pracovné uplatnenie a ešte získať odmenu 5.000,– Kč.
Naša spoločnosť sa úspešne rozvíja a v súvislosti s našou ďalšou expanziou v Českej republike i v zahraničí hľadáme nových kolegov na pozície manažérov zahraničných pobočiek, Group Managerov pre jednotlivé tržné segmenty v ČR i v zahraničí, personálnych i business konzultantov a mnoho ďalších. Úplný zoznam aktuálne hľadaných pozícií nájdete tu.
Mapa stránok | Kontaktujte nás | veľkosť textu A A A
Prehlásenie o prístupnosti | Ochrana osobných údajov | Podmienky používania
Copyright © DRILL B.S., s.r.o., 2005 - 2008
Starostlivo vyrobila TOVARNA.CZ, s. r. o.